• Con ocasión del Día Internacional de la
Juventud, que se celebra el 12 de agosto, CCOO llama a
que la juventud se organice sindicalmente para defender
sus derechos laborales y sociales y combatir la
precariedad.
Las cifras siguen siendo implacables con la juventud
trabajadora en España. El 30% de las personas de entre
16 y 29 años de edad que trabaja lo hace a tiempo
parcial (727.600), cuatro puntos más que hace un año, y
de ellas 402.100 se ven obligadas a aceptar un contrato
a tiempo parcial ante la imposibilidad de conseguir uno
a jornada completa. Esta parcialidad involuntaria afecta
de forma especialmente grave a las mujeres jóvenes, que
representan un 63% de quienes no encuentran un empleo a
tiempo completo y tienen que firmar un contrato por
menos horas.
La temporalidad juvenil sigue en cotas escandalosas,
rozando el 55%, y el salario medio anual de los jóvenes
de entre 18 y 25 años apenas supera —según la Agencia
Tributaria— los 7.300 euros (20.566 euros es el salario
medio general).
Estas cifras, sumadas al abuso —en muchas ocasiones
fraudulento— de las prácticas no laborales, al fenómeno
de los falsos autónomos (vinculados, o no, a plataformas
digitales), al empleo sumergido, al fraude en la
contratación, al paro —que aún afecta al 29% de la
juventud menor de 30 años— o al riesgo de pobreza o
exclusión social (30%, según la Encuesta de Condiciones
de Vida, lo que convierte a este grupo de edad en el
segundo más vulnerable, solo por detrás de los menores
de 16 años, con un 31%), reflejan, a juicio de Jóvenes
CCOO, una precariedad inaceptable que lejos de mitigarse
sigue golpeando en su día a día a la inmensa mayoría de
las personas jóvenes, que se ven de este modo
incapacitadas para planificar y desarrollar proyectos de
vida a medio y largo plazo. Esta circunstancia se
evidencia también en el continuado descenso de la tasa
de emancipación juvenil: en la actualidad, según datos
recopilados por el Consejo de la Juventud de España,
sólo el 17% de la población menor de 30 años ha logrado
emanciparse.
“EL GOBIERNO DEBE CUMPLIR YA”
Jóvenes CCOO considera que el Gobierno debe atender de
inmediato y con valentía sus propios compromisos y
asegurar los intereses y las condiciones de vida de la
mayoría, sobre todo en materias que no admiten más
dilación como la subida del salario mínimo, la
derogación de la reforma laboral o la regulación de la
vivienda entendida como derecho humano y constitucional
y no como bien de mercado.
El sindicato reclama un año más que se refuerce la
Inspección de Trabajo y Seguridad Social para perseguir
eficazmente la temporalidad injustificada, el empleo
sumergido y el fraude en el trabajo por cuenta propia,
entre otros abusos empresariales, así como que el
Gobierno se siente a negociar un estatuto que regule las
prácticas no laborales para dotar de derechos aquellas
que formen parte del currículo académico y laboralizar
las que no se vinculen a ningún programa formativo.
Por último, CCOO llama al conjunto de la juventud
trabajadora a organizarse sindicalmente —junto con las
50.000 personas jóvenes que ya forman parte del
sindicato— para defender sus derechos dentro y fuera de
las empresas y sea cual sea su situación laboral
concreta. “Solo uniéndonos y apoyándonos mutuamente
tendremos fuerza para dar la batalla por la mejora de
nuestras condiciones de vida, y de esa fuerza que seamos
capaces de acumular dependerá nuestro presente y nuestro
futuro”, concluye CCOO. |
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