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Fuente: Comisiones Obreras (CCOO-País Valencià)
Valencia 09 de julio de 2020 |
CCOO PV DENUNCIA LOS INCUMPLIMIENTOS DEL GOBIERNO EN LA
ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO |
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• La Federación de Servicios a la
Ciudadanía de CCOO PV alerta de situaciones límite en
servicios como el SEPE, Seguridad Social, CSIC o Sanidad
Exterior.
• El sindicato lamenta los retrasos en la ejecución de
las ofertas de empleo público ordinarias,
extraordinarias y de estabilización, y alerta del riesgo
que supone la falta de personal para poder garantizar en
condiciones de calidad los derechos de la ciudadanía. En
el País Valenciano el deterioro de la Administración
General del Estado se agrava todavía más.
CCOO recuerda que las Ofertas de Empleo Público de 2018
y 2019, con más de 20.000 plazas para ingreso libre,
venían a suponer una recuperación inicial del personal
perdido en los últimos 10 años (un decremento que supera
los 35.000 efectivos a nivel estatal). Por otro lado,
los procesos de estabilización del empleo público,
pendientes de desarrollo desde 2018 y que supondrán la
ocupación estructural de más de 5.000 puestos
temporales, corren riesgo de caducidad si no se ponen en
marcha en los próximos meses.
Una falta de previsión y planes de empleo que CCOO lleva
años denunciando, y que ha derivado a situaciones límite
en organismos públicos como el SEPE, Seguridad Social,
Investigación (CSIC) o Sanidad Exterior.
En el País Valenciano, el deterioro de la Administración
General del Estado se agrava todavía más. La edad media
de la plantilla en la Administración, de entre 55 a 57
años, la sitúa dentro de las más envejecidas del ámbito
nacional; la pérdida de efectivos en los últimos 4 años
es de cerca de 1000 personas, y la previsión es de
perder otro 20% por jubilaciones u otras causas en unos
años.
CCOO denuncia la precariedad del empleo en las
diferentes Administraciones: el colectivo del SEPE, con
152 personas contratadas para las campañas que se
alargan por años; los centros de investigación CSIC, con
más de 200 personas investigadoras que llegan a estar en
sus puestos entre 15, 20 y hasta 30 años sin que puedan
consolidar sus plazas, que se agrava con la poca
inversión por parte de la Administración. Otro caso de
pérdida de personal es el Ministerio de Defensa, que con
un colectivo de 1300 personas ha pasado a 215 personas
en Valencia, llevando a situar al personal de los
establecimientos militares en un colectivo precario y
sin efectivos, sin convocatoria de plazas desde el año
1999.
El sindicato recuerda que sigue sin cerrarse el
desarrollo del IV Convenio Único para el Personal
Laboral y continúa pendiente concretar elementos como la
jubilación anticipada parcial. Lamenta, además, el
retraso en la aplicación de las tablas retributivas del
IV Convenio Único, que el personal laboral tenía que
estar percibiendo desde enero de 2019, una recuperación
salarial inicial después de la pérdida de más de un 14 %
de poder adquisitivo acumulada desde 2008.
La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO PV
seguirá movilizándose y apoyando las campañas que están
llevando en el ámbito estatal, como la concentración
celebrada hoy en Madrid ante la Dirección General de la
Función Pública, para exigir el cumplimiento de los
acuerdos firmados con el Gobierno en la Administración
General del Estado, y que acumulan retrasos de al menos
un año en su desarrollo y puesta en funcionamiento.
* Esta movilización supone un primer paso para
visibilizar el conflicto en la defensa de los derechos
de las empleadas públicas y los empleados públicos. |
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