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Momento de la jornada
Foto: GenVal/2020
Fuente: Generalitat Valenciana
Valencia 08 de julio de 2020 |
OLTRA: "LAS
INSTITUCIONES DEBEMOS ATENDER LAS SITUACIONES DE
EMERGENCIA AGRAVADAS POR LA PANDEMIA DESDE LA
COLABORACIÓN Y EL TRABAJO CONJUNTO Y ARMONIZADO" |
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• La vicepresidenta se ha reunido con la
concejala de Acción Social y el equipo de servicios
sociales del Ayuntamiento de Alicante.
• El contrato programa aprobado recientemente por el
Consell dará estabilidad a las plantillas de los
servicios sociales municipales.
La vicepresidenta y consellera de Igualdad y Políticas
Inclusivas, Mónica Oltra, ha señalado la necesidad de
una colaboración inter-administrativa entre
instituciones para dar respuesta a las situaciones de
emergencia agravadas por la pandemia de la COVID-19
"desde un trabajo conjunto y armonizado".
Así lo ha reiterado la vicepresidenta durante la segunda
jornada de su visita a la ciudad de Alicante donde ha
mantenido sendas reuniones con representantes del equipo
municipal del Ayuntamiento, profesionales de los
servicios sociales, entidades y vecinos y vecinas para
coordinar e impulsar actuaciones de inclusión social en
los barrios más vulnerables de la ciudad.
En la jornada, la vicepresidenta se ha reunido con la
concejala de Acción Social y Familia del Ayuntamiento de
Alicante, Julia Llopis, el jefe del Servicio de Acción
Social y el personal coordinador de servicios sociales
del Ayuntamiento. A estos últimos les ha agradecido su
esfuerzo y su trabajo, especialmente en estos últimos
meses.
La Conselleria lleva desde la pasada legislatura
incrementando las partidas destinadas a los
ayuntamientos para que puedan reforzar las plantillas de
los equipos sociales dentro de su objetivo de
convertirlos en "la verdadera cuarta pata del estado del
bienestar, junto con la sanidad, la educación y el
sistema de pensiones", ha indicado la vicepresidenta.
Oltra ha explicado que las trabajadoras y trabajadores
de los equipos de atención primaria "son los que más
cerca están y mejor conocen las necesidades de las
ciudadanas y ciudadanos" y, por tanto, este esfuerzo
presupuestario ha ido dirigido, principalmente, a
aumentar las plantillas "para potenciar la intervención
y la prevención que permita ofrecer la atención social
que por derecho corresponde a la ciudadanía".
En el caso del Ayuntamiento de Alicante, se ha pasado de
389.028 euros que se destinaban a este fin en 2015 a los
2,5 millones de euros que se destinaron el pasado año.
Este incremento del presupuesto ha permitido multiplicar
por 7 la plantilla municipal de Alicante que se dedica a
gestionar ayudas de dependencia, de la renta valenciana
de inclusión y otras prestaciones dedicadas a la
ciudadanía.
La vicepresidenta ha mostrado su compromiso de seguir
trabajando para aumentar las plantillas de estos
servicios "principalmente los profesionales
administrativos para que la tramitación burocrática no
retrase la intervención social que tanto necesitan las
personas que se encuentran en situaciones de mayor
vulnerabilidad".
En este sentido, la vicepresidenta se ha referido
también al decreto del contrato programa aprobado
recientemente por el Consell, que permitirá convenios de
colaboración financiera entre la Generalitat,
diputaciones y entidades locales de la Comunitat.
Estos convenios, de carácter plurianual frente a la
financiación anual actual, tendrán una duración de 4
años y darán estabilidad financiera a las entidades
locales y laboral a las plantillas de profesionales y,
por tanto, garantizará la calidad del servicio.
Durante el encuentro de hoy, la vicepresidenta también
ha explicado el trabajo que desde su departamento se ha
realizado para armonizar el nuevo Ingreso Mínimo Vital
del Estado con la Renta Valenciana de Inclusión, a
través de un decreto aprobado recientemente por el
Consell.
En estos momentos la RVI ya beneficia a más de 54.000
personas de la Comunitat Valenciana, entre los y las
titulares de la ayuda y las personas que integran la
unidad familiar, correspondiendo a la provincia de
Alicante más de 23.000 personas. |
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