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Hostelería
Foto: Pixabay/2019
Fuente: Comisiones Obreras-PV (CCOO-PV)
Valencia 18 de julio de 2019 |
CCOO Y UGT CONVOCAN MOVILIZACIONES Y HUELGA EN LA
HOSTELERÍA DE VALENCIA, ANTE EL BLOQUEO EN LA
NEGOCIACIÓN DEL CONVENIO |
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• Las posturas alejadas en materia
salarial y de condiciones de trabajo motivan las
movilizaciones que tendrán lugar durante este mes de
julio, y que desembocarán en la convocatoria de huelga
dentro de la temporada de verano. Propuestas
empresariales como el contrato de inicio, la
distribución de jornada flexible, suprimir descansos o
la desregularización del personal fijo discontinuo, son
inasumibles por los sindicatos.
Los delegados y delegadas de UGT y CCOO del sector de
hostelería decidieron ayer en asamblea, a la que
acudieron 100 representantes, convocar movilizaciones y
huelga ante el bloqueo en las negociaciones del convenio
colectivo.
Tras un año de negociaciones, las posturas siguen
alejadas en materia salarial y de mejoras en las
condiciones de trabajo. La patronal ofrece una subida
del 6% en cuatro años frente al 15% que los sindicatos
reclaman en el mismo periodo. Los salarios del sector
están congelados desde 2014, cuando subieron por última
vez, con lo que desde 2015 los trabajadores y
trabajadoras han perdido cuatro puntos de poder
adquisitivo.
Ante la reclamación sindical de limitar la
externalización de puestos de trabajo en el sector a
empresas multiservicios, que pagan hasta un 40% menos
(sobre todo la limpieza de habitaciones en los hoteles,
camareras de pisos) la patronal contesta que es
inaceptable.
Una propuesta empresarial inasumible por los sindicatos
es el contrato de inicio en el sector, con un salario un
20% inferior a las tablas salariales pactadas. A esta
petición empresarial se unen la distribución de la
jornada flexible a necesidad de la empresa, suprimir el
descanso de un domingo al mes durante la temporada de
verano (según la patronal de Semana Santa a octubre) y
desregularizar el llamamiento del personal fijo
discontinuo sin ninguna garantía de empleo.
Estas son solo algunas de las pretensiones empresariales
de un sector que vive una pujanza año tras año, con
récords de visitas de turistas y subida del gasto por
visitante. La hostelería supone ya el 14% del producto
interior bruto de nuestra comunidad.
Las movilizaciones comenzarán este mes de julio con
concentraciones de protesta en establecimientos del
sector y desembocarán en convocatoria de huelga, en
fecha aún no fijada, dentro de la temporada de verano.
UGT y CCOO hacen un llamamiento al empresariado para
desbloquear esta situación y llegar a acuerdos que
mejoren los salarios y condiciones de trabajo, materias
congeladas desde hace cinco años. Los sindicatos instan
a las administraciones públicas a implicarse en la
mediación del conflicto en ciernes. |
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