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Mercadona
Fuente: Comisiones Obreras
(CCOO) Valencia
30
de noviembre de 2018 |
FIRMADO PREACUERDO DE CONVENIO COLECTIVO EN MERCADONA |
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• En la diferentes reuniones que se han
celebrado de la mesa negociadora del convenio se ha ido
acordando diferentes cuestiones relativas a jornada,
licencias retribuidas, excedencias…, Tras dos días de
negociación, los días 26 y 27 de noviembre, hemos
alcanzado un acuerdo que garantiza que se cumpla la
reivindicación más importante:
Que todas las personas que trabajan en Mercadona tengan
una subida real, el acuerdo que se ha alcanzado sobre el
incremento salarial es que no sea compensable ni
absorbible del tramo. Esto va a suponer una subida
salarial REAL cercana al 15% en la vigencia del
Convenio.
ADEMÁS SE HA CONSEGUIDO LIMITAR LA JORNADA IRREGULAR:
- Disminuyendo y acotando el números de días semanales
de 10 horas de trabajo a solo 2 días por semana.
- Los calendarios mensuales se revisaran cada 4 meses,
las horas acumuladas que sean igual o superiores a 12
horas se devolverán en días completos.
- El compromiso de la instalación del sistema de
fichaje, que nos garantizara la realización de horas de
trabajo efectivo que realizamos y su compensación.
Por primera vez se reflejan las condiciones de todos los
trabajadores y trabajadoras de Mercadona, incluyendo en
el convenio algunas de las condiciones que hay hoy en
los centros logísticos. Se abrirá un observatorio para
la información y estudio de los cambios que esta
realizando la empresa sobre MOT, horarios semanales y
descansos, listo para comer, colmenas….
CCOO consideramos un gran avance el acuerdo alcanzado en
materia salarial, ya que supone un cambio en la dinámica
de la empresa y todos y todas las personas que trabajan
en Mercadona, en enero del año que viene y en los
próximos años van a notar la subida en sus salarios. Aun
quedan algunos temas pendientes y que se negociarán en
la próxima reunión el día 4 de diciembre. |
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