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El Ayuntamiento de Valencia
obligado a cumplir la norma
Foto: VD/2018
Fuente: Comisiones Obreras-PV (CCOO-PV) Valencia
16 de noviembre de 2018 |
LA INSPECCIÓN DE TRABAJO OBLIGA AL AYUNTAMIENTO DE
VALÈNCIA A CUMPLIR LA NORMA DE AVALEM JOVES |
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• El Consistorio ha desviado
indebidamente subvenciones de fomento del empleo,
asignándolas a fundaciones en vez de al propio
Ayuntamiento, como es preceptivo. Ahora la Inspección, a
instancias de CCOO PV, requiere el cese inmediato de
esta aplicación irregular de fondos públicos del Servef,
destinados a la contratación de jóvenes.
El Ayuntamiento de València presentó solicitud para
acogerse a la subvención del Programa de Incentivos a la
Contratación de Personas Jóvenes por Entidades Locales,
dentro del Marco del Sistema Nacional de Garantía
Juvenil. Ayudas que son cofinanciadas por el Fondo
Social Europeo y la iniciativa de empleo juvenil Avalem
Joves Plus. El Servef resolvió con la adjudicación de
más de 5 millones de euros para realizar las
contrataciones de jóvenes que trabajarán durante un año
para el Ayuntamiento de València.
Sin embargo, a principios de año, CCOO detectó que, a
través de este programa, el Ayuntamiento había enviado a
trabajar a una parte de los y las jóvenes a las
distintas fundaciones y entidades locales, convirtiendo
así en invisibles a un número importante de estos
trabajadores y trabajadoras, que no constan en ningún
sitio. El sindicato procedió a comunicar en varias
ocasiones al propio Ayuntamiento que se estaban
utilizando de forma incorrecta los fondos públicos del
Servef, pues todo este personal debía estar trabajando
en instalaciones exclusivas del Consistorio. La
respuesta del Ayuntamiento fue que estaba procediendo de
forma correcta. La sección sindical de CCOO en el
Ayuntamiento, solicitó informe jurídico a Personal del
Ayuntamiento, que nunca contestó. CCOO solicitó informe
a los servicios jurídicos del sindicato, que confirmaron
que se estaba utilizando de forma incorrecta los fondos.
CCOO decide recurrir a Inspección de Trabajo, que
resuelve que ha habido “desviación en la aplicación de
las subvenciones de fomento de empleo concedidas por el
Servef y cofinanciadas con Fondo Social Europeo, puesto
que parte de esta subvención iba dirigida expresamente a
la contratación/ocupación por parte del Ayuntamiento de
Valencia a los beneficiarios del Sistema Nacional de
Garantía Juvenil”. El Ayuntamiento ha cedido y asignado
los fondos indebidamente a las fundaciones que “no son
normativamente beneficiaras de la subvención y se está
apropiando del fruto y rendimiento del trabajo de tales
jóvenes a quien dirige, supervisa y controla a través de
personal propio de las fundaciones”.
La Autoridad Laboral requiere que el Ayuntamiento cese
de manera inmediata en la conducta infractora y proceda
a dar cumplimiento a lo dispuesto en la normativa que
regula esta subvención, destinada a la contratación de
jóvenes que puedan conseguir una experiencia profesional
trabajando durante un año para el Ayuntamiento de
Valencia.
SANCIÓN MUY GRAVE
CCOO PV no reclamará la propuesta de sanción de la
Inspección, tipificada como muy grave, dado que
conllevaría la devolución íntegra de los fondos
recibidos y el hecho de no poder solicitar subvención
durante dos años consecutivos. Además, con el
requerimiento el Ayuntamiento ya está cumpliendo la
normativa. CCOO PV estará vigilante del cumplimiento de
la norma y exige al Servef que realice un seguimiento y
un control del buen uso de los fondos públicos, que en
este caso provienen de Europa. |
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